职业禁忌证是什么

职业禁忌证指特定职业或工作环境中不宜从事的病症。涉及劳动法、职业病防治法。如出现身体不适，建议及时就医并咨询专业人士。
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处理职业禁忌证时，首先需评估员工病情与职业关系，确保员工安全。若病情轻微，可提供健康指导，调整工作强度；病情严重，应调整岗位或暂停工作。同时，应建立健康档案，定期监测员工健康状况。如涉及法律问题，应咨询专业律师。
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职业禁忌证指因某些疾病或生理状态，员工不宜从事特定职业或工作环境。常见处理方式包括调整岗位、提供健康指导、定期复查等。选择处理方式应考虑员工健康、工作需求及法律规定。